Учиться в России!
Регистрация »» // Логин:  пароль:

Федеральный правовой портал (v.3.2)
ПОИСК
+ подробный поиск

Центр трудового права. События

Октябрь. События

Зарплаты госслужащих останутся прежними
31.10.2016 20:05:39 | А.В.Кузьменко

Правительство предлагает не индексировать в 2017 году оклады госслужащих, довольствие военных и оплату труда судей. И вернуться к этому вопросу не раньше 1 января 2018 года (Татьяна Зыкова. Зарплаты госслужащих, военных и судей в 2017 году индексировать не будут // RG.RU, 28.10.2016 14:23).

Распоряжение опубликовано на сайте кабинета министров. Напомним, что их оклады не размораживались в 2015 и 2016 годах. "Законопроектом предлагается продлить до 1 января 2018 года приостановление действия отдельных положений 24 федеральных законов, устанавливающих порядок индексации социальных выплат, пособий, компенсаций, денежного содержания государственных гражданских служащих, денежного довольствия военнослужащих, оплаты труда судей и других выплат", - говорится в пояснительной запиcке к документу. Сообщается, что законопроектом также приостанавливается индексация размера материнского капитала до 1 января 2018 года. Эти традиционные социальные выплаты населению за счет средств федерального бюджета не увеличиваются из-за сложной экономической ситуации, напоминают эксперты.



Оставить комментарий

Ограничение на привлечение иностранных работников одобрено на заседании РТК
31.10.2016 20:03:10 | А.В.Кузьменко

На очередном заседании Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений было одобрено ограничение на привлечение иностранных работников в некоторых отраслях экономики (официальный сайт Минтрудсоцзащиты. Занятость населения / Трудовая миграция. 28.10.2016).

Минтрудом России подготовлен проект постановления Правительства РФ «Об установлении на 2017 год допустимой доли иностранных работников, используемых хозяйствующими субъектами, осуществляющими деятельность в отдельных видах деятельности на территории РФ» (в соответствии с Федеральным законом от 25 июля 2002 года № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в РФ»). Установление на 2017 год предлагаемых проектом постановления допустимых долей сформировано на основании предложений заинтересованных федеральных органов исполнительной власти, в том числе Минпромторга России, Минстроя России, Минсельхоза России, Минспорта России, Минздрава России и Минтранса России. В частности, проектом постановления предлагается установление аналогичных 2016 году допустимых долей за исключением сухопутного пассажирского транспорта (код 49.

Далее » Ограничение на привлечение иностранных работников одобрено на заседании РТК



Оставить комментарий

Минтруд озвучил размер сбора с неработающих
25.10.2016 14:48:58 | А.В.Кузьменко

Неработающие граждане России должны ежегодно выплачивать "налог на тунеядство". С таким предложением выступил глава Минтруда Максим Топилин. Министр даже обозначил его размер - до 20 тысяч рублей в год (Тарас Фомченков. Минтруд назвал возможный размер "налога на тунеядство" // RG.RU, 21.10.2016 12:54).

"Давайте исходить из того, что человек легально работает, когда он заплатил подоходный налог. За год, если считать его с МРОТ, сумма составит 11 700 рублей. Если человек "в тени", за него взнос в фонд ОМС платит субъект РФ. В среднем в регионах - 8-9 тысяч. Итого 20 тысяч в год, для начала", - конкретизировал чиновник, подчеркнув, что этого "маловато даже". Основная проблема в том, что точно определить число самозанятых граждан или вообще нигде не работающих, или работающих от случая к случаю очень сложно. В то же время сегодня в России по самым разным оценкам такими можно назвать миллионы человек. Точной статистики по этому вопросу нет вообще. Действительно, Минтруд, например, оценивает общее число самозанятых граждан в 22,5 миллиона человек.

Далее » Минтруд озвучил размер сбора с неработающих



Оставить комментарий

В текущем году Роструд вернул 19,5 млрд рублей задержанной зарплаты
25.10.2016 14:43:10 | А.В.Кузьменко

За 9 месяцев 2016 года Роструд добился выплаты 19,5 миллиарда рублей задержанной зарплаты. Об этом говорится в сообщении на сайте Федеральной службы по труду и занятости (Елена Березина. Роструд добился выплаты 19,5 млрд рублей долга по зарплатам // RG.RU, 21.10.2016 11:59).

За три квартала этого года служба провела 99 тысяч проверок соблюдения трудового законодательства. В результате было обнаружено 368,4 тысячи нарушений. Из них почти 90 тысяч связано с оплатой труда. После предписаний, полученных от Роструда, работодатели выплатили 800 тысячам работников задержанную зарплата на сумму более 19,5 миллиарда рублей. Как ранее сообщал Росстат, за сентябрь общая задолженность по зарплате в сентябре выросла на 3,6 процента и достигла 3,6 триллиона рублей. Напомним, с 3 октября изменились правила начисления зарплаты. Теперь работодатель обязан выплачивать зарплату не позднее 15 дней после того периода, за который она начислена.



Оставить комментарий

Сколько времени россияне добираются до работы? Результаты опроса
23.10.2016 22:07:36 | А.В.Кузьменко

Служба исследований HeadHunter провела соцопрос, чтобы узнать, сколько времени россияне тратят на дорогу и чем попутно занимаются, добираясь до работы. Было опрошено более 850 работающих граждан из разных регионов России (Елена Мелик-Шахназарова. Каждый пятый россиянин добирается до работы больше часа // Солидарность. Новости. 18.10.2016).

В итоге выяснилось, что дольше всех на работу добираются жители Воронежской области, Москвы и Санкт-Петербурга. А быстрее всех — жители Красноярского края: 73% опрошенных в этом регионе добираются до работы за 30 минут или быстрее. 19% процентов россиян тратят на дорогу до работы в один конец от часа до двух. Больше двух часов занимает путь у 3% работников. В итоге это выливается в 10-20 часов в неделю.Время в пути обычно скрашивают музыка или радио: 57% респондентов выбрали именно этот вариант. Интернет и чтение книг оказались на втором месте. Среди ответов звучали и такие, как поиск вакансий. Видимо, многие все же не готовы тратить такое количество времени, чтобы добраться до работы.



Оставить комментарий

Только 15% россиян довольны своей зарплатой
21.10.2016 12:14:10 | А.В.Кузьменко

Уровнем своего дохода довольны только 15% работающих россиян, выяснил исследовательский центр портала Superjob.ru. Меньше всего россияне были удовлетворены своим доходом 10 лет назад (12% в 2006 году). 6 лет назад тех, кого устраивал размер зарплаты, было 16% (Ирина Жандарова. Своей зарплатой оказались довольны только 15% россиян \\ U, 20.10.2016 10:20).

Среди представителей 25 профессиональных групп больше всего довольных своим заработком программисты (25%). Это неудивительно, ведь IT-сфера - лидер по темпам роста зарплатных предложений: +64,5% за 6 лет. На втором месте - директора: 23% удовлетворенных уровнем дохода. Среди медицинских работников и региональных представителей своей зарплатой удовлетворены 22%. Наименьшее число сотрудников, довольных своей зарплатой, - среди менеджеров по рекламе (9%), госслужащих и логистов (по 10%). Больше всего величина ежемесячного заработка устраивает молодежь (19% среди тех, кому еще нет 25) и женщин (17%) - их на 4% больше, чем мужчин. Причем, не всегда значение имеет размер зарплаты. Самые высокие доходы традиционно в Москве. Но заработком Москвичи довольны меньше, чем жители Северной столицы, 14% и 19% соответственно.



Оставить комментарий

Где в стране самые высокие и низкие зарплаты? Комментарий РГ
21.10.2016 12:12:49 |

Мы уже как-то привыкли к тому, что цены растут, а доходы тают. Экономические сложности. Но, оказывается, не все так плохо. И не везде. По данным Росстата, по итогам первого полугодия 2016 года средняя зарплата в стране по сравнению с тем же периодом прошлого года выросла на 7,8% и достигла 35 707 рублей в месяц. С таким показателем удалось даже обойти инфляцию, которая в июне 2016 года составила 7,5% в годовом исчислении (Евгений Гайва, Алена Узбекова. Само в руки плывет \\ Российская газета - Неделя № 7106 (238), 19.10.2016 21:35).

Абсолютный рекорд роста установлен в рыболовстве и рыбоводстве. Средняя начисленная зарплата в отрасли выросла на 20% и достигла 54 тысяч рублей. Прибавка оказалась как минимум вдвое больше, чем в других отраслях. "В целом динамика роста логична, - рассказали "РГ" в пресс-службе Росрыболовства. - По итогам 2015 года зафиксирован рекордный за последние 15 лет объем вылова водных биоресурсов - 4,4 млн тонн. Оборот предприятий отрасли в 2015 году составил 267 млрд рублей, что на 60% больше, чем в 2014 году, прибыль компаний выросла в 3 раза - до 67 млрд рублей".

Далее » Где в стране самые высокие и низкие зарплаты? Комментарий РГ



Оставить комментарий

Правительство одобрило повышение МРОТ с 1 июля 2017 года
20.10.2016 22:40:44 | А.В.Кузьменко

Как заявил министр Максим Топилин, Правительство России одобрило повышение МРОТ с 1 июля 2017 года до 7800 рублей в месяц, сообщает официальный сайт Минтрудсоцзащиты (Трудовые отношения / Оплата труда. 20.10.2016).

Законопроект «О внесении изменения в статью 1 Федерального закона «О минимальном размере оплаты труда» подготовлен Минтрудом Россиив рамках работы по поэтапному доведению минимального размера оплаты труда до величины прожиточного минимума трудоспособного населения. «Законопроектом предлагается повысить минимальный размер оплаты труда с 1 июля 2017 года на прогнозный уровень инфляции – 4%, – заявил Министр труда и социальной защиты РФ Максим Топилин. – МРОТ составит7800 рублей в месяц». «Повышение МРОТ в 2017 году коснется 0,89 млн работников. Из них 72% – это работники, занятые в государственных и муниципальных учреждениях», – уточнил глава Минтруда России. «Повышение МРОТ позволит повысить выплаты страховых взносов в государственные внебюджетные фонды, увеличить платежеспособный спрос на товары отечественного производства, а также будет способствовать снижению объемов выплаты неофициальной, «серой», заработной платы», – акцентировал внимание Министр Максим Топилин.

Далее » Правительство одобрило повышение МРОТ с 1 июля 2017 года



Оставить комментарий

Выпускники без опыта: где легче всего найти работу?
17.10.2016 21:36:52 | А.В.Кузьменко

В этом году вузы окончили около 500 тысяч бюджетников. Далеко не у всех выпускников к моменту окончания вуза был опыт работы. Куда легче всего устроиться, если кроме учебной практики за плечами нет ни дня рабочего стажа? (Ирина Ивойлова. Диплом без гарантии // Российская газета - Федеральный выпуск № 7103 (235), 17.10.2016).

В первый же год после окончания вуза работу находят 75 процентов выпускников. По данным портала Superjob, проще всего устроиться на работу выпускникам без опыта в банковской сфере, IT-компаниях и на предприятиях крупного бизнеса. Взять на работу новичка с дипломом готовы 60 процентов работодателей (до кризиса таких было 72 процента). Что предлагают специалистам с дипломом, но без опыта работы? Расклад такой: 13 процентов работодателей - должности в сфере продаж, закупок или работу с клиентами, 11 процентов - инженерные специальности, 10 процентов - рабочие профессии. Примерно столько же готовы взять выпускника университета на работу администратором или офис-менеджером. А вот программистов, как ни странно, ждет всего 4 процента работодателей.

Далее » Выпускники без опыта: где легче всего найти работу?



Оставить комментарий

Минтруд уточнит сроки выплаты премий работникам
17.10.2016 21:35:49 | А.В,Кузьменко

Как сообщается на официальном сайте министерства, Минтруд России подготовил законопроект, который уточняет сроки выплаты премии работникам (Трудовые отношения / Оплата труда. 13.10.2016).

«Законопроект «О внесении изменения в Трудовой кодекс Российской Федерации» разработан с целью уточнения сроков выплаты премии работникам, которая является одной из составляющей частью заработной платы», – рассказала директор Департамента оплаты труда, трудовых отношений и социального партнерства Марина Маслова. По ее словам, «законопроектом предлагается определить, что премии выплачиваются в срок, установленныйколлективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами». Марина Маслова напомнила, согласно Трудовому кодексу заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором. При этом Федеральным законом от 3 июля 2016 г. № 272-ФЗ в Трудовой кодекс внесена поправка, согласно которойконкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.

Далее » Минтруд уточнит сроки выплаты премий работникам



Оставить комментарий

Стресс на рабочем месте: цифры и факты
14.10.2016 12:47:27 | А.В.Кузьменко

Три-четыре процента мирового ВВП "съедают" ежегодно стрессы на работе и вызванные ими болезни. А также переживания, возникшие от потери работы, доходов или социального статуса, посчитали эксперты Всемирной организации здравоохранения (ВОЗ) и Организации экономического сотрудничества и развития (ОЭСР) (Марина Гусенко. ВВП на нервах // Российская газета - Федеральный выпуск № 7098 (230), 11.10.2016 21:05).

За этими цифрами потерь мирового ВВП стоит снижение производительности труда, повышение аварийности на предприятиях, антисоциальное поведение, потеря интереса к поиску работы и своему здоровью, а значит, и рост расходов на здравоохранение, рассказал "РГ" проректор Академии труда и социальных отношений Александр Сафонов. "Всемирная организация здравоохранения, - сообщил он, - провела исследования, которые свидетельствуют о тесной связи повышения числа расстройств здоровья, прежде всего психического, с бедностью, потерей работы и долгами, которые возникают в результате снижения уровня доходов. А это все последствия именно экономического кризиса. Так, например, в Европейском союзе рост безработицы повышал рост смертности от алкоголизма на 28 процентов! И это в благополучной Европе!".

Далее » Стресс на рабочем месте: цифры и факты



Оставить комментарий

Инициативы Минтруда в сфере охраны труда
13.10.2016 21:03:09 | А.В.Кузьменко

В конце сентября Минтруд анонсировал появление нового законопроекта, принятие которого должно способствовать дальнейшему улучшению показателей производственного травматизма и профзаболеваемости. В частности, работнику будет дано право... останавливать работу при возникновении опасности для жизни. “Солидарность” обратилась в министерство и представляет читателям подробности о готовящихся новшествах в сфере охраны труда (Павел Осипов. Спасаться разрешено // Солидарность. Статьи. 12.10.2016).

Какие условия труда признаются опасными?

В соответствии с законом о СОУТ условия труда подразделяются на четыре класса: оптимальные, допустимые, вредные и опасные. Опасными условиями труда являются те, при которых на работника воздействуют вредные и (или) опасные производственные факторы, причем уровень этого воздействия в течение всего рабочего дня (смены) или его части способен создать угрозу жизни работника, а последствия воздействия данных факторов грозят появлением профзаболеваний.

Сколько россиян трудится сейчас в опасных условиях труда?

По данным проведенной аттестации рабочих мест и специальной оценки условий труда, речь идет более чем о 40 тыс.

Далее » Инициативы Минтруда в сфере охраны труда



Оставить комментарий

Список «запретных» работ для женщин будет пересмотрен
11.10.2016 11:35:32 | А.В.Кузьменко

Женщинам могут разрешить управлять самосвалами, трудиться под землей и выполнять другие работы, к которым раньше их не допускали. Это произойдет, если в Перечень тяжелых работ и работ с вредными или опасными условиями труда, на которых запрещено применять труд женщин, Минтруд внесет изменения (Марина Гусенко. В горящее дело войдет // Российская газета - Федеральный выпуск № 7097 (229), 10.10.2016 20:33).

Этот список утвержден Постановлением Правительства в начале 2000 года. В нем - 456 пунктов. Все вредные работы поделены на 20 групп, среди которых - подземные, строительные, монтажные, горные, металлообработка, бурение скважин. Запрет на женский труд присутствует даже в такой, казалось бы, женской группе, как текстильная и легкая промышленность. Например, в той же текстильной промышленности, женщинам противопоказано быть операторами шлихтовального оборудования, которые занимаются немеханизированным подъемом и снятием валиков. Или прессовщицами при обработке хлопка. В Минтруде объяснили "РГ", что работа по актуализации списка нужна из-за того, что за 16 лет изменились технологии современного производства и социально-гигиенические условия труда в ряде профессий.

Далее » Список «запретных» работ для женщин будет пересмотрен



Оставить комментарий

Период сокращений в российских компаниях закончился
11.10.2016 11:34:35 | А.В.Кузьменко

Период сокращений в российских компаниях закончился. Каждый третий работодатель планирует нанимать новых сотрудников в ближайшие полгода. Об этом говорится в исследовании Antal Russia (Юлия Кривошапко. Период сокращений в российских компаниях закончился // 10.10.2016 13:20).

Последние два года в компаниях шли сокращения: одни урезали штат в большей, другие - в меньшей степени. Работодатели стремились таким образом оптимизировать и оздоровить бизнес. Сейчас количество компаний, планирующих сокращения, заметно упало. Только 7% работодателей заявили, что все еще собираются оптимизировать штат. В то время как еще в марте этого года такие планы были у 17% участников опроса. 11% работодателей временно приостановили подбор новых сотрудников. Большинство же (51%) планируют замещать освободившиеся должности, если потребуется. По словам Екатерины Третьяковой, менеджера Antal Russia, со стороны работодателей есть спрос как на молодых менеджеров, так и на руководителей самого высокого уровня (топ-позиции). Компании заинтересованы в сотрудниках, которые могут дать свежие идеи и посмотреть на бизнес с новой стороны, а также в "перформерах" - тех, кто может быстро показать качественный результат.

Далее » Период сокращений в российских компаниях закончился



Оставить комментарий

Средний класс тает. Исследование Сбербанка
10.10.2016 19:01:38 | А.В.Кузьменко

Число людей, относящих себя к среднему классу, сократилось за время кризиса на 14 миллионов человек, подсчитали в Сбербанке. Это следует из-за данных исследования аналитического отдела Sberbank Investment Research (Елена Березина/ Число людей, относящих себя к среднему классу, сократилось // RG.RU, 10.10.2016 19:16).

Если два года назад - в третьем квартале 2014 года - к среднему классу себя относил 61 процент россиян, то в третьем квартале этого года лишь 51 процент. За период кризиса в российской экономике сократилась на 10 процентов или примерно на 14 миллионов человек. Аналитики Sberbank CIB считают главной причиной сокращения тот факт, что расходы россиян стали расти быстрее, чем зарплаты. "Таким образом, с начала экономического спада 14 млн человек перешли из среднего в класс с меньшим достатком, так как затраты росли быстрее, чем зарплата", - говорится в исследовании. Согласно данным Росстата, доходы населения в январе-августе 2016 года сократились на 5,8%, при этом в августе темпы их падения (8,3%) стали максимальными с 2008 года.



Оставить комментарий

Профессиональные династии – только для бюджетной сферы. Разъяснение Минтруда
07.10.2016 22:10:15 | А.В.Кузьменко

На своем официальном сайте Минтруд России разъясняет: предлагаемое послабление для профессиональных династий касается исключительно работников бюджетной сферы, а не госслужащих (Трудовые отношения / Государственная гражданская служба. 07.10.2016).

В связи с публикациями ряда СМИ о поддержке Минтрудом России якобы «династий на госслужбе» сообщаем следующее. Запрет, касающийся работы близких родственников, в случае если осуществление трудовой деятельности связано с непосредственной подчиненностью или подконтрольностью одного из них другому, остается незыблемым. Проектом постановления Правительства РФ предлагается ввести послабления для профессиональных династий, работающих в одной организации исключительно бюджетной сферы. Такое решение предлагается, поскольку деятельность в сферах науки, образования, здравоохранения, культуры и социальной защиты имеет особенности, связанные с исторически сформировавшимися творческими или профессиональными династиями. Примерами таких династий могут служить династии Дуровых, Запашных и другие. При этом следует различать работников бюджетной сферы (бюджетников) и государственных служащих.

Далее » Профессиональные династии – только для бюджетной сферы. Разъяснение Минтруда



Оставить комментарий

Почему россияне меняют профессию? Мнение экспертов
03.10.2016 13:22:37 | А.В.Кузьменко

Чаще всего люди задумываются о смене профессии в возрасте 30-40 лет. "Это некие пограничные даты, совпадающие с личными и профессиональными кризисами", - поясняет Анна Чуксеева, шеф-редактор "Работа.ру". Это время разочарований в выбранной еще в молодости профессии и финансового благополучия, когда на первый план выходит удовольствие от труда, а не денежное вознаграждение (Ирина Жандарова. Пусть меня научат // Российская газета - Федеральный выпуск № 7090 (222), 02.10.2016 23:05).

При этом каждый возраст меняет профессию по-своему. "В возрасте до 30 люди чаще решаются на кардинальную смену сферы деятельности. У них есть время выучиться, начать все с нуля", - считает Анна Чуксеева. Чем старше человек, тем сложнее ему отказаться от наработанного опыта и связей. Поэтому он часто выбирает профессию смежных областей. "Например, он может начать преподавать, консультировать или работать на себя", - говорит эксперт. Существует несколько сценариев смены сферы деятельности. К примеру, юристы, бухгалтеры и другие специалисты, занимающиеся монотонным трудом, часто уходят в творческие профессии.

Далее » Почему россияне меняют профессию? Мнение экспертов



Оставить комментарий

Вступили в силу поправки в ТК о задержке зарплаты. Комментарий РГ
03.10.2016 13:21:40 | А.В.Кузьменко

С 1 октября задержка зарплаты и незаключение трудовых договоров с работниками будет дорого обходиться работодателям. Вступают в силу поправки в несколько законов, в том числе - в Трудовой кодекс и Кодекс об административных правонарушениях (Марина Гусенко. Зарплату будут платить строго один раз в две недели // Российская газета - Федеральный выпуск № 7090 (222), 02.10.2016 19:49).

Законом, во-первых, устанавливается, что платить зарплату нужно дважды в месяц, конкретная дата устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным или трудовым договором, но ее должны выдавать в течение 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена. То есть если, например, это зарплата за работу с 1 сентября до 1 октября, то самое позднее, когда ее должны выдать, - 15 октября. Во-вторых, вводится административная ответственность за невыплату зарплаты или ее частичную выплату, а также - если ее размер ниже МРОТа. Если работодатель впервые так "оплошал", то должностные лица заплатят за это от 10 тысяч рублей до 20 тысяч, индивидуальные предприниматели - от одной до пяти тысяч, юрлица - от 30 тысяч до 50 тысяч рублей.

Далее » Вступили в силу поправки в ТК о задержке зарплаты. Комментарий РГ



Оставить комментарий

Смартфоны в рабочее время: вред или польза?
03.10.2016 13:20:24 | А.В.Кузьменко

Работодатели во всем мире, в том числе и в России, стремятся самыми разными способами повысить продуктивность своих сотрудников. Оригинальное решение проблемы предложили ученые - они посоветовали запретить в компаниях пользоваться смартфонами в рабочее время (Юлия Воронина. Оборвут телефон // Российская газета - Федеральный выпуск № 7086 (218), 27.09.2016 19:45).

Исследователи выявили четкую взаимосвязь между уровнем производительности труда людей и той дистанцией, на которой от них находятся их смартфоны. По заказу "Лаборатории Касперского" эксперты изучили поведение 95 человек в возрасте от 19 до 56 лет и пришли к выводу, что отсутствие телефона делает работу эффективнее. Организаторы эксперимента попросили участников выполнить тест на концентрацию внимания в четырех различных условиях: когда смартфон находится в кармане, на рабочем столе, заперт в ящике или находится за пределами комнаты. В итоге результаты испытаний были максимально высокими, когда телефоны были вне помещения. По оценкам экспертов, в такой ситуации концентрация внимания работников повысилась на 26 процентов.

Далее » Смартфоны в рабочее время: вред или польза?



Оставить комментарий
« 2010   « 2007   « 2013   « 2008   « 2005   « 2019   « 2014   « 2011   « 2017   « 2006   « 2012   « 2018   « 2009   « 2015  
 

Copyright 2002-2006 © Дирекция портала "Юридическая Россия" наверх

Рейтинг@Mail.ru Rambler's Top100
Rambler's Top100 Яндекс цитирования

Редакция портала: info@law.edu.ru
Участие в портале и более общие вопросы: reception@law.edu.ru
Сообщения о неполадках и ошибках: system@law.edu.ru