Учиться в России!
Регистрация »» // Логин:  пароль:

Федеральный правовой портал (v.3.2)
ПОИСК
+ подробный поиск

Центр трудового права. Консультация

Скользящий или суммированный учёт рабочего времени.

24.12.2007 21:57:51 | Дмитрий.

Здравствуйте. Я работаю водителем в болнице.По договору у нас определено;40 часовая неделя по скользящему графику.Работаем в 2 человека на машине.График на настоящий момент таков;3 дня работа 3 дня выходных-с 7.00 до 21.00. И как просить начальников,что бы нас перевели на СУММИРОВАННЫЙ УЧЁТ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ???! Спасибо.
    Комментирует: А.В.Кузьменко
    29.12.2007 15:11:01


    Дмитрий, здравствуйте! Указанный Вами режим работы не дает возможности вести учет рабочего времени в рамках недели. Следовательно, необходим иной учетный период и суммированный учет рабочего времени в рамках этого периода. Отсутствие установленного в локальном акте организации режима суммированного учета рабочего времени нарушает Ваши права, поскольку не дает возможности выявлять случаи сверхурочных работ и проводить их соответствующую оплату. В связи с эти Вы вправе обратиться с жалобой на нарушение ваших прав в вышестоящую организацию (орган управления), в подчинении которой находится больница, или же непосредственно в федеральную инспекцию труда.


Отправить комментарий:

Заголовок:
Автор:
Текст:
Проверка:
« 2004   « 2010   « 2013   « 2008   « 2016   « 2005   « 2014   « 2011   « 2017   « 2006   « 2012   « 2018   « 2009   « 2015  
 

Copyright 2002-2006 © Дирекция портала "Юридическая Россия" наверх

Рейтинг@Mail.ru Rambler's Top100
Rambler's Top100 Яндекс цитирования

Редакция портала: info@law.edu.ru
Участие в портале и более общие вопросы: reception@law.edu.ru
Сообщения о неполадках и ошибках: system@law.edu.ru