Учиться в России!
Регистрация »» // Логин:  пароль:

Федеральный правовой портал (v.3.2)
ПОИСК
+ подробный поиск

Центр трудового права. Международная панорама

Перспективы занятости и социальной защиты в мире в 2019 году. Доклад МОТ

14.02.2019 15:09:52 | А.В.Кузьменко

Низкое качество рабочих мест – основная проблема мирового рынка труда, где миллионам людей приходится соглашаться на работу в неудовлетворительных условиях, говорится в докладе Международной организации труда (МОТ) «Перспективы занятости и социальной защиты в мире в 2019 году» (официальный сайт Бюро МОТ в Москве. Новости. 13 февраля 2019 г.).

Согласно данным, которые приводятся в докладе, большинству из 3,3 млрд человек, составлявших в 2018 году мировые трудовые ресурсы, не были обеспечены ни надлежащая экономическая безопасность, ни материальное благосостояние, ни равенство возможностей. Более того, прогресс в деле сокращения мировой безработицы не сопровождается должными улучшениями качества рабочих мест. В подготовленном МОТ докладе отмечается целый ряд факторов, ведущих к дефициту достойного труда. При нынешних темпах продвижения вперед в этом вопросе, предупреждают авторы документа, обеспечить достойный труд для всех, как предусмотрено Целями в области устойчивого развития (ЦУР), в частности Целью 8, многим странам едва ли удастся. Некоторые современные бизнес-модели, в том числе построенные на новых технологиях, грозят подорвать существующие достижения в области труда, предупреждают авторы доклада. Если те, кто принимает политические решения, не найдут выход из положения, это может затронуть такие направления, как укрепление формального характера занятости и ее стабильности, социальная защита, соблюдение трудовых норм. «Работа сама по себе еще не гарантирует достойных условий жизни, - отмечает руководитель отдела исследований МОТ Дэмиан Гримшоу (Damian Grimshaw). – Так, 700 миллионов человек живут в условиях крайней или умеренной нищеты при том, что имеют работу». Среди вопросов, поднятых в докладе, - отсутствие прогресса в устранении гендерного разрыва на рынке труда. Трудовой деятельностью занято лишь 48 процентов женщин, тогда как у мужчин этот показатель составляет 75 процентов. Женщины также значительно чаще являют собой потенциальные и недоиспользуемые трудовые ресурсы. Еще одна проблема – живучесть неформальных трудовых отношений. Численность работников, относящихся к этой категории, ошеломляет: их насчитывается 2 миллиарда - это 61 процент мировых трудовых ресурсов. Не может не тревожить и то, что более одной пятой молодых (до 25 лет) людей не работает, не учится и не приобретает профессиональных навыков, что подрывает перспективы их будущего трудоустройства…

Подробнее>>>


Отправить комментарий:

Заголовок:
Автор:
Текст:
« 2006 « 2007 « 2008 « 2009 « 2010 « 2011 « 2012 « 2013 « 2014 « 2015 « 2016 « 2017 « 2018
 

Copyright 2002-2006 © Дирекция портала "Юридическая Россия" наверх

Рейтинг@Mail.ru Rambler's Top100
Rambler's Top100 Яндекс цитирования

Редакция портала: info@law.edu.ru
Участие в портале и более общие вопросы: reception@law.edu.ru
Сообщения о неполадках и ошибках: system@law.edu.ru