Российские компании будут повышать зарплату

Аналитики компании Korn Ferry Hay Group выяснили, что 90% работодателей в России планируют в 2018 году увеличить зарплату сотрудникам. Больше всех могут выиграть топ-менеджеры — их оплату собираются повысить до 20% (Николай Гришин. Российские компании в 2018 году собираются повысить зарплату сотрудникам // RBC.RU, Бизнес, 2 марта 2018 г.).

В феврале 2018 года международная консалтинговая компания Korn Ferry Hay Group провела исследование планов компаний, работающих в России, и предоставила результаты РБК. Обзор включает данные, полученные от 235 компаний из различных секторов экономики. Летом 2017 года только 41% компаний в России были уверены, что в 2018 году будут повышать заработную плату для своих сотрудников. Сейчас количество таких компаний значительно выросло и составляет уже 90%. В 21% опрошенных компаний запланирована общая индексация зарплат всех сотрудников в среднем на 5%, а в 69% — дифференцированное повышение, в зависимости от успехов конкретных сотрудников, на 5,5%. Высшее руководство может рассчитывать на рост доходов до 20%. Самым щедрым оказался hi-tech бизнес — здесь запланирован средний рост на 8,1%, хуже других дела обстоят в горнодобывающей отрасли — здесь средний рост может составить 4%...